Warum überhaupt Personalberater?

• Weil Personalberater ein größeres Netzwerk an Unternehmen und Manager haben als jede Privatperson und wissen, welche Unternehmen gerade welche Positionen zu vergeben haben, während Jobsuchende viele Stunden ihrer Freizeit auf Stellenportalen verbringen müssen. * Weil Personalberater direkten Kontakt zu den Entscheidungsträgern haben und schnelleres und umfassenderes Feedback bekommen.
• Weil Personalberater wertvolle Tipps zu den Unterlagen, den Vorstellunggesprächen und den Vertragsverhandlungen geben können.

Warum eSAR?

• Weil wir Wert auf eine langjährige und nachhaltige, aber vor allem persönliche Zusammenarbeit legen. Weil wir uns auf die IT- und Engineeringbranche spezialisiert haben und jeder Berater bei uns seinen eigenen fachlichen Schwerpunkt hat, wodurch wir über echte Branchen- und Fachkenntnisse verfügen.
• Weil wir auf Qualität statt auf Quantität setzen.

• Weil Lebensläufe bei uns nicht einfach einen Verteiler kommen, sondern jeweils spezifisch geprüft werden, welche Stellen auch wirklich passen.

  Warum ich?

• Weil ich inzwischen seit 6 Jahren als Ihr SAP Personalberater in Bayern tätig bin und weiss, dass ich mich auf meinem Markt ziemlich gut auskenne.

• Weil ich ehrlich und transparent bin.
• Weil ich auf die individuellen Wünsche und Anforderungen eingehe und mich, wenn nötig, auch nochmal komplett neu auf die Suche mache, um passende Stellen zu finden.

Wo sind Sie regional tätig?

Überwiegend im bayrischen Raum, gelegentlich aber auch in BaWü/Hessen.

Was kostet Ihr Service?

Für Arbeitnehmer sind meine Leistungen kostenlos. Arbeitgeber zahlen branchenübliche Vermittlungsprovisionen. Wenn Sie Fragen haben zögern Sie nicht einfach auf mich zuzukommen :)